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Subdirector de Finanzas
Objetivo general de la posición: Planificar y dirigir la estrategia financiera de la organización a través de una gestión efectiva de riesgos, para lograr un crecimiento sostenible
Requisitos:
Escolaridad
- Licenciatura contador público
- Maestría en finanzas
Experiencia
- Experiencia en evaluación de proyectos de inversión
- Derecho financiero corporativo y prácticas de gestión de riesgos
- Normativas fiscales y contables
Conocimiento
- Indicadores financieros
- Análisis de datos financieros
- Software de gestión financiera
Ofrecemos:
- Beneficios adicionales a las prestaciones de ley
- Crecimiento y desarrollo dentro de la empresa
Jefe de Ventas
Objetivo general de la posición: El cumplimiento del plan comercial del desarrollo asignado, en base a las metas y parámetros de ventas, a través de la fuerza de ventas que tenga asignado a su cargo y con la finalidad de alcanzar los objetivos estratégicos de la compañía.
Requisitos:
Escolaridad
- Licenciatura en área economico administrativa
Experiencia
- Manejo de créditos infonavit
- Ventas de bienes inmuebles o de productos financieros
- Generación de estrategias comerciales
- Gestión de equipos de trabajo
Conocimiento
- Manejo de crm
Ofrecemos:
- Prestaciones superiores a las de ley + atractivo esquema de comisiones
- Crecimiento y desarrollo dentro de la empresa
Jefe de Control y Gestión Técnica
Objetivo general de la posición: Planificar, organizar y dirigir la administración de la obra, de acuerdo con el master plan y metas, vigilando el cumplimiento de los estándares establecidos.
Requisitos:
Escolaridad
Licenciatura ingeniería civil / arquitectura
Experiencia
Administración de obra – 3 años
Supervisión de obra de viviendas– 3 años
Gestión de proyectos – 3 años
Proyectos ejecutivos – 2 años
Conocimiento
- Proyectos ejecutivos
- Manejo de erp de construcción
- Programas de obra y rutas críticas
Ofrecemos:
- Beneficios adicionales a las prestaciones de ley
- Crecimiento y desarrollo dentro de la empresa
Subdirector Jurídico
Objetivo general de la posición: Implementar y gestionar las estrategias legales, los procesos de protección y defensa legal de osroca corporativo y sus filiales, así como proporcionar servicios de asesoría legal especializada en las diferentes áreas de la empresa para sustento de las operaciones y la toma de decisiones dentro de un ordenamiento jurídico y normativa vigente.
Requisitos:
Escolaridad
- Licenciatura en derecho
- Maestría (preferentemente) en derecho empresarial / corporativo
Experiencia
- Área jurídica en empresas con giro de construcción e inmobiliarias (3 años)
- Compraventa de bienes inmuebles, compra de tierras, arrendamientos, temas de asamblea, elaboración de fideicomisos y mutuos (3 años)
Conocimiento
- Derecho mercantil, corporativo, laboral, penal, civil, administrativo, notarial
Ofrecemos:
- Beneficios adicionales a las prestaciones de ley
- Crecimiento y desarrollo dentro de la empresa
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